Expérience par le numérique


Avec la participation financière d’Emploi-Québec, ce programme préparatoire à l’emploi est offert gratuitement aux jeunes qui :

  • ont entre 18 et 25 ans
  • n’ont pas terminé leur secondaire
  • sont sans emploi
  • résident sur l’île de Montréal

Au programme des 3 premiers mois du parcours pour le participant :

  • Exploration des différents logiciels de la suite Adobe
  • Acquisition de connaissances techniques de base
  • Réalisation de divers projets concrets
  • Développement de compétences de travail
  • Découverte de ses intérêts et aptitudes pour le domaine
  • Soutien professionnel

Infographie

  • – Traitements photo
  • – Identité visuelle
  • – Dessin vectoriel
  • – Documents imprimés
  • 18-25-ps-logo Adobe Photoshop
  • 18-25-ai-logo Adobe Illustrator

Web

  • – Ergonomie
  • – Design web
  • – Programmation HTML et CSS
  • 18-25-dw-logo Adobe Dreamweaver
  • 18-25-wix-logo Wix

Animation 2D

  • – Scénarisation
  • – Principes de base
  • – Création d’animations
  • Adobe Flash

Vidéo et audio

  • – Scénarisation et repérage
  • – Tournage
  • – Montage
  • – Traitement vidéo
  • 18-25-pr-logo Adobe Premiere Pro
  • 18-25-ae-logo Adobe After Effects

Le parcours : une expérience riche et stimulante à partir de laquelle de nouveaux horizons prennent forme et s’animent.

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Réaliser des projets avec de vrais clients


Dans la dernière phase du parcours, les participants réalisent des projets d’envergure pour des clients. Ils sont ainsi initiés à diverses facettes du marché du travail : dépôt de leur candidature, entrevue, évaluation des besoins des clients, puis production, validation et dépôt final des projets.

Les clients peuvent être des organismes, des entreprises ou des institutions gouvernementales. En voici quelques exemples :

Métiers d'art

Le Conseil des métiers d’art du Québec représente et défend les intérêts de l’ensemble des artistes et artisans professionnels du domaine des métiers d’art au Québec. En 2015, CyberCap a créé diverses capsules vidéo afin de promouvoir la formation Métiers dart dans le monde. Regardez les entrevues des artistes et artisans diffusées sur le web!

Chez Émilie

Chez Émilie est une maison d’entraide populaire qui vise à aider les familles démunies, en particulier celles du quartier Centre-Sud. CyberCap a collaboré avec l’organisme pour la réalisation d’une vidéo récapitulative du projet sportif Relève ton défi.

ASCCS

L’Association sportive et communautaire du Centre-Sud est un organisme qui offre un vaste choix d’activités sportives, récréatives, culturelles, éducatives et environnementales pour les personnes de tous âges. En 4 ans, CyberCap a réalisé plus d’une vingtaine de vidéos promotionnelles sur les activités de l’Association.

Génération jeunesse

Ligue de soccer primaire

CJE de Verdun

Le Carrefour Jeunesse-Emploi de Verdun a pour mission de favoriser l’intégration socioprofessionnelle des jeunes et des adultes de 16 à 35 ans dans le quartier de Verdun. Le Carrefour a collaboré avec CyberCap en 2013 pour la création d’un nouveau site web qui lui permettrait de mieux répondre aux besoins de sa clientèle.

Le PAS de la rue

Le PAS de la rue est un organisme montréalais dont la mission est d’accueillir, de soutenir et d’encourager toute personne âgée de 55 ans et plus sans domicile fixe ou en situation de grave précarité, dans une perspective de stabilisation et de réinsertion. CyberCap a conçu un livret d’information pour les bénévoles du PAS de la rue relatant les procédures à suivre dans certaines situations vécues par les personnes qui fréquentent l’organisme.

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Exemple d’un projet

Les participants travaillent sur la réalisation de projets-clients. Ils sont initiés à diverses facettes de la réalité du marché du travail: candidature, entrevues, rencontres avec les clients, processus de validation, échéanciers de livraison.

Voir d'autres projets

Capte ton futur


Lorsque le parcours de 6 mois prend fin s’amorce une période de suivi personnalisé qui répond aux besoins spécifiques de chacun. Ce moment privilégié est l’occasion de faire le bilan des compétences acquises et de finaliser les outils nécessaires à une intégration en emploi ou à un retour en formation.

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Le CV

Avec un service de placement personnalisé

  • Nouvelles expériences ajoutées
  • Profil de compétences actualisé
  • Objectifs professionnels définis

 

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Le portfolio numérique

Prendre sa place sur le marché

  • Soutien dynamique au CV
  • Outil de promotion personnelle
  • Présentation visuelle des créations et du talent
  • Prérequis pour une entrée dans le domaine

 

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Le réseau des anciens

Contribution au rayonnement de CyberCap

  • Mise à jour du CV
  • Demande de références
  • Questions sur l’admission à des programmes d’études
  • Suivi et retrouvailles
  • Interactions sur nos réseaux sociaux

 

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